浙江省舟山市人民医院

1、面试/试工的基本项目/经历：提前一天到医院，安排住宿，第二天早上8点到人事科，院领导面试，主要是自我介绍，要求幻灯片形式，因为时间仓促，就口头表述了，领导提问，没什么专业问题的，大概10分钟每人，用过午餐后下午见科主任，和两个主任聊了一个小时左右，主任很随和，不拘小节的那种，副主任是同济的博士主要问了些专业问题，当天出结果，第二天就免费体检，然后是签协议，效率很高。

2、待定人员情况（招多少人员、专业、学历）：选一批人就面试一次，零零散散几次了，大内科、大外科各专业硕士、博士，现已经招的差不多了。博士优先有待遇。

3、个人建议：人事科的老师很好，医院从院长到医师都很热情，氛围不错，安排住宿，用餐，报车费，可能也确实很缺人吧。研究生都有编制，博士有10万安家费，新城区医院建成后医院床位1500左右，城市不大，环境挺好，房价很贵，8000－10000，消费有些高，跨海大桥明年通车后离上海、宁波很近，发展前景还是有的。