天津医科大学附属肿瘤医院

天津医科大学附属肿瘤医院是全国顶级肿瘤医院之一，效益很好，全院2400张床，所有工作人员只有不到1800人，号称医院不养闲人，工作效率非常高，据说全国医院中效益名列前茅，是值得一去的医院。

根据招聘计划，今年开始，天肿的临床科室基本只要博士了，并且对应聘者发表文章的要求越来越高。唉，这学历贬值也太快了点。

小弟参加了2013年天津医科大学附属肿瘤医院外科组面试，趁着还残存的记忆，详细记录一下，为后来的战友提供便利。

【前期】
2013年1月7日中午接到天肿人事处电话通知，1月13日进行面试，要求当天早晨7:50至医院B座2楼学术报告厅报道，并询问是否能按时参加面试，并说明采取笔试+面试形式，但不肯透露考察方向。

【当天】
约7:30到达，报告厅前已经有几个面试者在等候。应聘者几乎均着正装。7:50准时有人事处工作人员出现，张贴面试名单。正如园子里说的，天肿不搞海选，我参加的是外科一组面试，包括肺外、食管外、肝胆外、胃外、结直肠、胰腺外、乳腺外、头颈外、脑肿瘤。今年天肿招人出奇的少，基本每个科只要一个，外科一组总共招10人左右，基本按照1:2-3比例通知，所以，接到面试通知的战友被录取的机会已经比较大了。另外尚有外科二组（泌尿外、儿童肿瘤、麻醉科、ICU、疼痛科、内镜室）和内科组，其中内科组竞争最激烈，似乎是18人争4个职位。
之后所有人进入报告厅，人事处老师讲解全天安排。分为上午：预面试+笔试；下午：正式面试。正式面试的时候首先2分钟英文自我介绍，然后各科主任提问，若英文提问，必须英文回答；若中文提问，不限回答方式。

【预面试】
相比于往年，今年增加了预面试，时间为上午8:30-9:30。原因是各科主任们反映，因为应聘者条件都差不多，往年仅仅通过5-10分钟的面试很难在仓促之间做出选择。所谓预面试，就是每个主任安排一个地方等着，应聘者想去哪个科，就到那个主任那里递上简历，和主任进行不限时的自由聊天，加深交流和相互了解，以便各科选到自己中意的人选。并且鼓励应聘者多去几个科室聊，以便增加被录取（或者说调剂）的机会。

【笔试】
9:35-10:35进行笔试考试，内容为30道不定项选择题+两段英译汉。
选择题均为肿瘤学相关比较基础的临床知识，比如“非小细胞肺癌最容易转移到哪几组淋巴结”“食管癌早期症状是哪些”之类，基本涉及了各个器官的肿瘤知识，因为是不定项选择，自己感觉完全选对还是有点难度。面试前我看园子里