面试时间:2007-12 - 发布时间:2008-02-25

1、面试/试工的基本项目/经历:自己投的简历,电话面试通知,只是说面试时间,没有说具体的面试程序和流程(我打电话回去问的时候他们也没有说清楚)。叫的人很多,早上9:00开始点名,然后分组做心理测试题,主要是想看看你最近的状态和心理承受能力。


接着等面试,面试的人有医院人事科,院领导,各个科室主任。先是自我介绍,中文的和英文的都可以,因为时间原因(我面试的时候都快12点了,肚子有点饿)所以选择中文,介绍完后让抽3道题目,回答2道,都是很基础的东西,但一定要复习儿科学,最好第6版。接下来科主任提问,先让英文介绍自己,还好有准备,接下来是一道是专业性临床方面的问题,是平时接触过的。还有问科研课题的东西,问博士课题,硕士课题,还有相关实验技术问题。告知下午5点有结果,面试就结束了。


本人只请了一天假,所以没等到5点就离开深圳了。第二天下午(周五)有个深圳的电话接起来没有声音。下一周周一打电话过去说已经通过面试,还要试工7~10天(并责问我为什么没去!),和科领导请假只能安排到下一周。12月23日自己到科室报到,跟着个师兄干活,病例讨论发言,还有讲一堂课(我讲的是硕士课题)。有半个小时的内科大主任考核,主要问了和学习医院的差别,还有专科情况。旁边有一秘书问了家庭情况。还有科室主任考核谈话,比较深入了,临床方面,科研方面。总的说如果来的话面临的压力非常大,他想建成深圳市重点专科,就结束了。后来我导师和我说那科主任给他电话,基本上是确定要我了。


2、待定人员情况(招多少人员、专业、学历):内二科至少博士一名,硕士一名,医院总的招聘人数应该有20多个。 不过在旁边还要建新的大楼,应该最近几年招人很多。


3、签约的可能时间:估计要春节前后。


4、个人建议:可以选择的单位,招聘是海选,而且是分批面试。凡是投简历的他们认为可以的都叫来面试,能试工的是一小部分。进入体检的是更小的一部分,最后能签约的就不知道有几个了。单位人事部门态度有待提高,很多院校的学生去