面试时间:2012-03 - 发布时间:2013-03-16
本人内科女硕士一枚,已经被加入了2012年求职大军的队伍之中。
前几天,风尘仆仆的从学校往连云港赶,打算回家里的一院、二院投下简历。回家以后上网发现,连云港第二人民医院29号就开始技能考核、笔试,30号就开始面试了。9月份我曾在二院发布招聘信息的第一时间网投了个简历,却未收到任何通知。这样看来网投还是不如面投呀。。。庆幸自己回来的及时啊!
28号去人事科报了个到,人事科的老师一听说我的专业,面露难色,说:“哎,这个科我们想要个男孩子的。”但是考虑我是本地人,很热心的,还是打算立即安排我进行技能考核,我还小紧张了一下。一个电话过后,老师让我去门诊找大内主任进行安排。在门诊找到大内主任,主任也是面露难色:“其实,我们西区不缺人的。要的话我们也是想要男生。不行的话,我问问西区的科室主任吧”一个电话过后,西区的科室主任的意思很明确不要人,也不想对我进行技能考核了。大内主任又很热心的帮我打电话问了东区,结果还是一样。。。这次换我面露难色了:“老师,你们的招聘简章上写着这个科室要1-2名研究生的呀?怎么又不要人呢?”主任也不知道如何解释,只是说道:"哎,女的太多了呀,前3-4年根本没法用,我们其实不缺人,要的话也是要男生。"再回到人事科,人事科老师说科室不要人,我们也没有办法。那我是不是不用再参加明天的面试了?老师点点头,我只好悻悻地离开。
29号中午,突然接到人事科老师的一个电话,让我还是去参加笔试和面试,用了一句方言:“有当无的”。其实我虽然是本地人,但是长期在外读书,对家里的方言体会不是那么多。在我看来他的意思就是重在参与。。。那好吧,我就抱着重在参与的态度,参加了29号下午的笔试。很先进,是上机操作,考的是江苏省三基,大内科的内容。我从未看过这本书,不过还好前段时间考了执业医师。100道单选,答完题后立即知道分数。笔试部分就完事了。
面试是要求30号早上8点之前我们必须到。但是面试我们的领导因为有事,9点多面试才开始。一屋子研究生,大家叽叽喳喳的在聊天。面试问的内容也就是有对象吗?家在哪里?这类的聊天话题。只有少部分人被问及了与专业相关的问题。一个规律是,女生的时间大多比较短,男生被问的时间大多稍长。比较人性化的是,情侣被安排一起进去面试。
讲了这么多,是想让以后的人,知道大概的流程吧。再就是发发牢骚,现在研究生就业的确挺难,用人单位因为研究生很多,把自己的位置也高高架起了,先不说医院怎么样,但是倘若科室没有招人的计划就不应该在招聘简章上出现啊,很多山东、浙江的同学往医院赶参加面试的呀,大家都为了那么1-2个的名额在奋斗,在争取。临近毕业,大家也有实验、文章、考试啊什么的事情要做的。这样一来,既耽误了别人的金钱,也耽误了别人的时间。你那么想要男生你就限定男生嘛,写得清楚明白不是很好吗?就不用女生再被当面拒绝,心灵受到极大地创伤了。是怕别人说性别歧视吗?那你当面说,一样的效果,且伤人更深啊,因为前来应征者都是满怀希望的呀。
哎,家乡大概留不下了,继续浪迹天涯吧。学医本就需要一颗强大的心,找工作的人会被锻炼出一颗更强大的心!以后可能会有更恶心的事情发生吧?拭目以待。虽然眼前看到的都是黑暗,但是还是应该去期待光明!!